的“前辈”,却连一张像样的办公桌都没有。
以往两人虽有竞争,却始终保持技术层面的尊重,但自去年蒋尚义退休,晋升结果公布后,孙元成的笑容里,便总藏着某种志在必得的傲慢。
他不知道是不是自己敏感,但其他同事们对他的态度失了几分尊重,却是明显的。
“一会技术评审会,你们超越摩尔计划的进展简单说说就行,董事会主要关注32nm制程的推进。”孙元成放下咖啡,轻描淡写地叮嘱。
这种傲慢的感觉又来了。
梁孟松微微皱眉,嗯了一声。
9点整,技术评审会召开。
孙元成站在台上,意气风发地汇报32nm制程的研发进展,PPT里多处技术思路,分明借鉴了他早年提出的FinFET优化方案,却只字未提他的名字。
董事会成员们频频点头,满是赞许。
轮到他汇报时,他语气平淡,其他人也没什么表态,大家心照不宣地花了几分钟跳过这个不重要的环节。
散会后,梁孟松回到办公室,望着窗外台积电总部的标志性Logo,觉得有些萧瑟。
十余年的坚守,他将青春与热血都献给了这家企业,坚信“技术至上”的理念,却终究败给了派系倾轧与利益权衡。
有什么意义呢?
他叹了口气,回到桌上,想想魏哲家前一阵已经跟他提过退休申请的事情,时间快到了,继续打发便是。
敲打键盘输密码打开电脑时,他忽然觉得触感不对。
抬起键盘,他发现了下面压着的一个信封。
薄薄一张纸,拆开,里面只有一张便签,字迹是打印的:
真正的行业主导者,不该坐冷板凳。
首尔愿意给你:独立研发团队、45nm/32nm全权主导、不受干扰、有功必有名。
如果同意,明早七点,新竹园区东侧「青松小径」入口长椅见面。